課程背景
我們會不會覺得現(xiàn)在的生活是理所當然？我們會不會感恩上蒼造化？我們會不會感恩父母生我養(yǎng)我的艱辛？我們會不會感恩衣食父母的企業(yè)老板？我們會不會感恩栽培我們的上級領(lǐng)導(dǎo)？我們會不會感恩給予我們幫助的同事？我們會不會感恩給我們訂單的客戶？可是現(xiàn)實中，員工又是怎么想？
1.老板靠剝削壓榨我們發(fā)財致富，我為什么要為他好好打工？
2.主管就是利用我的才能，給自己做業(yè)績，給自己臉上貼金，我為什么要替他好好做事？
3.同事相互推諉責任，避重就輕，我憑什么就這么老實好欺負？
4.生在一個父母沒錢又沒權(quán)的家庭，老天為什么不把我生在一個有權(quán)有錢的家庭？
5.社會有太多不公平，有錢的越是有錢，沒錢的越是沒錢，我這輩子怎么可能變得有錢？
6.周圍有那么多人對我忘恩負義，對我沒有感恩之心，我為什么要感恩？
所有這些實際問題的答案，其實很簡單：沒有真正懂得感恩。感恩是一種生活心態(tài)，與自己修行人品有關(guān)，與自己智慧和人生成功喜悅緊密相關(guān)。如果把感恩僅僅當作一種人與人之間的交易，就會陷入一個很大誤區(qū)。
豆旗大師經(jīng)過多年的企業(yè)激勵培訓，深入一線員工調(diào)研和自己打工感悟，結(jié)合古今中外的成功學，心理學和行為學，管理學，科學和宗教，身心靈禪修學，以及中國的傳統(tǒng)文化如儒釋道等扎實的理論知識和豐富的實戰(zhàn)經(jīng)驗，潛心摸索出科學嚴謹，邏輯嚴密，環(huán)環(huán)相扣的激勵課程！培訓模式既能讓學員大徹大悟，又能落地實操！具有極強針對性的員工激勵培訓。豆旗大師獨創(chuàng)“豆氏引爆員工激勵”培訓系列課程和培訓模式，經(jīng)市場推出后，得到廣大企業(yè)顧客和員工熱烈好評！經(jīng)過培訓的員工，真正擁有了正確明智的感恩心態(tài)，員工懂得感恩，才會用行動來回報企業(yè)，為企業(yè)創(chuàng)造更多效益價值！豆旗大師已經(jīng)幫助許多企業(yè)打造了一支高度忠誠，高度負責，讓結(jié)果說話，決不找借口的優(yōu)秀一流員工團隊！員工因感恩而快速成長，升職加薪，真正實現(xiàn)了“雙贏”！一流員工造就一流企業(yè)！

課程收益
培養(yǎng)員工感恩父母，孝敬父母
培養(yǎng)員工用行動感恩公司的老板，師傅，主管和經(jīng)理
培養(yǎng)員工感恩客戶，服務(wù)好客戶
培養(yǎng)員工如何在工作中實踐感恩
培養(yǎng)員工如何在生活中實踐感恩
幫助員工用感恩的心態(tài)激發(fā)自己潛能，回報企業(yè)，回報社會，追求卓越人生

課程對象：企業(yè)一線管理者，企業(yè)一線員工
培訓形式：激情授課 實戰(zhàn)情境體驗 小組討論總結(jié) 故事案例分享 互動游戲 課后作業(yè)

課程大綱
引子
“生活需要一顆感恩的心來創(chuàng)造，一顆感恩的心需要生活來滋養(yǎng)”

第一章 感恩對我們?nèi)松馕吨裁?br/>1.感恩就是感謝你現(xiàn)在擁有的一切
2.感恩父母和兄弟姐妹
3.感恩愛人和孩子
4.感恩同事和領(lǐng)導(dǎo)
5.感恩遇到的一切人和事
6.感恩是拼搏人生成功的動力源泉
真實案例分享: 感恩如何讓一個人瞬間爆發(fā)無窮潛力？（咪蒙的故事）

第二章 沒有感恩心態(tài)會產(chǎn)生什么
1.充滿牢騷和抱怨
2.關(guān)注別人的過錯和缺點
3.不會原諒他人
4.不會反省
5.助長嫉妒
6.助長自我
7.恐懼和擔憂
8.無助絕望
9.人生悲觀灰暗
團隊游戲：瘸子和瞎子

第三章 擁有感恩的心態(tài)會收獲什么
1.正能量和善良
2.感激上天給予的考驗和挑戰(zhàn)
3.積極樂觀，生機勃勃
4.感恩越多，貴人越多
5.寬容熱情，助人為樂
6.發(fā)揮無限潛能，創(chuàng)造人生奇跡
真實案例分享：感恩如何徹底讓一個普通人變得偉大高尚

第四章 如何實踐感恩
1.發(fā)現(xiàn)美的眼睛
2.想想發(fā)生在自己身上有多少幸運的事情
3.和言善語是人心的磁石
4.批評你的人，往往讓你進步飛快
5.永遠記住對你有過恩惠的人
互動游戲：你收到一張小紙條

第五章 我們?nèi)绾尾粩嗵嵘卸餍膽B(tài)
1.把生活中遇到的困難看作學習鍛煉的機會
2.欣賞自己的才干，而不是嫉妒別人的才干
3.感激你生命的竟爭對手
4.自己是多么幸運
5.改變思維定勢（re-program)，境隨心轉(zhuǎn)
現(xiàn)場情景演練：如何用9道題改變思維定勢

第六章 如何消滅影響感恩心態(tài)的魔鬼
1.言而無信
對策：言而無信會讓恩人失望和傷心，雖然說恩人幫助的時候，出自熱心，也不一定想要什么回報，但是言而無信，讓個人品牌和形象大大折扣，沒有人再愿意幫助了。所以，承諾感恩回報別人的事，一定說到做到
2.忘恩負義
對策：這是做人大忌，沒有人會喜歡忘恩負義的人，如果你也不喜歡這種人，我們就一起做有情有義的人，到處受人歡迎
3.沒有原則
對策：只為報答哥們，講江湖義氣，甚至不惜違法亂紀，這是極其危險可怕的行為，會有牢獄之災(zāi)，我們做人有底線有原則，就會平安幸福一生
4.心里不平衡
對策：當一個人幫助他人時，出現(xiàn)厚此薄彼的現(xiàn)象，我們大可不必因為薄了自己而心里不平衡，因為幫助就是幫助，人家沒有義務(wù)一定要怎么幫你，不幫助是本分，幫助是感情好，所以“滴水之恩，當涌泉相報”，只要人家?guī)椭耍陀肋h感恩
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第七章 職場中如何踐行感恩
1.培養(yǎng)提拔自己的上級領(lǐng)導(dǎo)，永志不忘
2.同事幫助的人情債，及時加倍償還
3.隨時隨地助人為樂，不期待回報
4.廣結(jié)善緣，四海之內(nèi)皆朋友
5.越感恩，越幸運
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第八章 如何永遠保持一顆感恩的心
1.及時回報
2.感恩是美德
3.結(jié)交懂得感恩朋友
4.多做善事
5.清凈生活環(huán)境
互動游戲和小組討論：你覺得最有感觸是哪一點？為什么

第九章 感恩引爆我們超強責任心
1.感恩上司和老板幫助，就會盡心盡責做好每一件細小的事，就會以主人翁心態(tài)做事，只要有益于企業(yè)的事，不管是分內(nèi)分外，都會自動自發(fā)去做，多做事，就會學到更多豐富經(jīng)驗，贏得老板關(guān)注，形成良性循環(huán)，最終獲得升職加薪！其實，對上司和老板負責就是對自己負責
2.感恩公司提供的平臺，沒有平臺就無法施展自己的才華，珍惜工作機會，多做事才會持續(xù)提高自己才干，其實，對公司負責就是對自己負責
3.感恩同事通力合作，每一件事情順利完成，都是環(huán)環(huán)相扣，缺少每一個環(huán)節(jié)都無法完成，我們的工作之所以能圓滿完成，沒有同事通力配合是無法做到的，感恩的心讓我們擁有更強責任心，其實，對同事負責就是對自己負責
4.感恩公司，就追求完美，努力做到每件事一開始就做對，確保工作結(jié)果“零缺陷”
5.感恩讓我們成為問題的終結(jié)者，而不是問題的制造者
6.感恩讓我們把工作做到出色，我們堅信：沒有做不好的工作，只有不負責的人
真實案例分享：員工因為感恩挽救了一個公司