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黃林
  • 黃林首席咨詢顧問,資深培訓講師,國家注冊高級培訓師
  • 擅長領域: 非財
  • 講師報價: 面議
  • 常駐城市:杭州市
  • 學員評價: 暫無評價 發表評價
  • 助理電話: 13006597891 QQ:2116768103 微信掃碼加我好友
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經理人綜合技能提升

主講老師:黃林
發布時間:2022-01-19 16:42:32
課程詳情:

培訓受眾:

? 各級部門主管、高級管理人員、市場相關人員、重點培養員工

課程收益:

? 培養統觀全局和系統思考的能力和分析方法;
? 統一思想,貫徹企業經營戰略,強化執行力;
? 獲得正確的經營理念、準則、思維方法,強化全員營銷意識;
? 理解市場導向基礎上的戰略管理和財務管理,提高決策能力及戰略管理能力;
? 理解公司任何一個部門的行為對公司全局的影響,培養部門間的協作精神;
? 學習重要的財務知識,了解和分析財務報表,了解資金在公司內如何流動以及資金分配的重要原則,學習如何控制經營成本;
? 理解外部信息的重要作用,提高利用信息進行預測和決策的能力;
? 認識決策與經營策略的市場效果,培養風險控制的能力,強化市場競爭意識;
? 學習提高自我管理能力,理解并學會溝通與協作;
? 通過實戰模擬演練,增加對所學知識的理解與綜合應用。

課程大綱:

培訓內容:
第一部分:制定企業戰略和全局目標
您的團隊將得到一家初創公司,如何開始經營就看您的戰略如何制訂。面對共同的市場環境與強勁的競爭對手,首先,您需要全面熟悉市場環境并了解競爭對手情況,并制訂企業的經營發展戰略。
? 系統學習企業戰略制定的分析方法,制定相應的競爭戰略和全局目標。學習市場評估方法和企業競爭地位評價的方法;
? 學習如何運用SWOT分析、通用矩陣、價值鏈分析、競爭鐵三角模型來分析企業整體運營戰略制定的內外部環境,為戰略決策提供依據;
? 學習如何平衡企業長、中、短期的戰略;
? 在系統學習戰略分析方法的基礎上,制定有效、科學的戰略目標,塑造和發揮企業競爭優勢的方法;
? 如何根據企業競爭的實際情況,調整經營決策,必要時修正企業的競爭戰略;
第二部分:強化市場營銷的執行能力
企業銷售業績節節提升,但利潤卻不見增長,到底哪里出了問題?如何對未來企業發展做好規劃?如何做好銷售預算?如何控制經營成本?如何提升盈利能力?
? 分析市場與競爭環境,學習市場細分和目標市場選擇與評估方法;
? 根據目標市場的決策,制定產品設計方案,學習產品線決策分析方法,把握市場開發的適當時機;
? 根據顧客消費心理、競爭對手策略、成本控制狀態,學習產品市場定價策略;
? 學習組建銷售隊伍和銷售管理技巧,制定渠道和區域拓展計劃;
? 學習市場推廣的各類方法,把握廣告、促銷等費用投入與產出之間的動態關系;
? 了解價格、廣告投放、銷售人員等和銷量之間的彈性關系,在實際過程中有效調整行銷策略;
? 學習在商業競爭中,收集各類商業情報的方法,并分析情報的真實性,學習根據客戶反饋、競爭者動態來調整競爭策略;
第三部分:優化產品的生產過程管理
根據市場形勢的變化及銷售預測的結果,產品的生產、采購環節如何緊密圍繞市場需求的變化及時進行調整至關重要。如何使庫存降到最低?如何使生產規模適合市場擴大的需要?如何制訂產品的研發生產計劃?這需要團隊成員的密切配合與良好溝通。
? 學習產品生命周期管理的方法,制定符合未來市場需求的產品開發計劃;
? 學習如何根據市場表現的反饋信息,來調整產品生產策略;
第四部分:塑造出色的研發管理能力
? 學習如何根據經營戰略和市場競爭的需要,優化產品的生產過程管理;
? 學習產能決策方法,實現以需定產,保證生產能力和銷售要求的交付條件相符;
? 理解產品配送與時間、運營成本之間的關系,設定最佳的產品配送方案;
? 學習評估柔性制造和規模生產的成本與效益;
? 學習庫存管理的方法,避免資金沉淀;
第五部分:發揮財務管理的重要作用
企業開始不斷發展,市場競爭也到了白熱化程度。如何在競爭中保持持久競爭力并始終立于不敗之地?除了保持現金流外,盈利能力是否強?經營能力是否健康?利用財務報表提供的信息去找尋您的答案。
? 了解財務基本三大報表和經營活動的關系;
? 認識成本結構,理解不同類型的成本對企業運營的影響,學習控制成本的方法;
? 學習編制財務預算,規劃企業未來的經營決策,有效展開企業整體決策目標;
? 學習根據企業戰略和競爭需要,評估資金需求,選擇合適的籌資策略,合理控制企業現金流的方法;
? 學習業務部門的財務管理的一些關鍵財務指標,學習分析這些指標,并以此來指導各項經營活動;
? 學習財務管理與企業運營之間的關系,從財務管理的角度來評價運營結果,并從財務分析的方法中掌握企業運營績效改進的關鍵;
第六部分:培養團隊的協同作戰能力
? 通過角色互換和團隊合作,培養學員的協同作戰能力;
? 評估團隊成員的技能和工作風格,學習如何分配組織職責和工作內容;
? 學習跟立場不同的各個部門高效溝通、協調各部門決策的制定和執行;
? 學習建立以結果為導向,制定經營目標和行動計劃。


授課見證
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