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趙海云
  • 趙海云管理技能實戰(zhàn)專家,海爾大學(xué)特聘講師
  • 擅長領(lǐng)域: 績效管理 團(tuán)隊管理 時間管理 執(zhí)行力 問題分析與解決
  • 講師報價: 面議
  • 常駐城市:青島市
  • 學(xué)員評價: 暫無評價 發(fā)表評價
  • 助理電話: 13381328962 QQ:1445542423 微信掃碼加我好友
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《創(chuàng)新締造競爭力》

主講老師:趙海云
發(fā)布時間:2021-08-09 15:17:01
課程詳情:

《創(chuàng)新締造競爭力》
  **部分 立足創(chuàng)新,締造企業(yè)競爭力

  創(chuàng)新:奠定企業(yè)常青的基石

  創(chuàng)新——企業(yè)生命力常青的永恒法則

  創(chuàng)新——締造微軟神話的秘訣

  華為的冬天引發(fā)的思考

  海爾公司的斜坡球體定律

  從中國制造到中國自造

  柔性生存,未來企業(yè)的**生存理念

  創(chuàng)新型員工:提升企業(yè)競爭力的關(guān)鍵

  只有淡季的思想,沒有淡季的市潮

  沒有做不好的工作,只有不會創(chuàng)新的員工

  優(yōu)秀之人必是創(chuàng)新之人

  一流員工積極創(chuàng)新,末流員工固守塵封

  創(chuàng)新:員工與企業(yè)雙贏的盾牌

  一個好創(chuàng)意勝過千萬張訂單

  不可替代的創(chuàng)意,不可替代的員王

  非凡的智慧締造非凡的業(yè)績

  揮舞創(chuàng)新利刃,解決兩難問題

  用頭腦開辟企業(yè)的藍(lán)海

  用新迎來回頭客

  創(chuàng)新——員工與企業(yè)雙贏的利器

  不換腦袋就換人

  工作是鍛煉,創(chuàng)新是磨煉

  不換腦袋就換人

  沒有笨死的牛,只有愚死的漢

  不要抱怨無路可走,只怪自己不去找路

  剖析不換腦袋的幾種人

  第二部分 銳意創(chuàng)新,讓一切皆有可能

  心理制勝:改變始于自己

  以己變應(yīng)萬變

  誰來砸開這把鎖

  用心才能創(chuàng)新

  只要能夠想到,就能夠做到

  跨越挫折,挑戰(zhàn)智能極限

  沒有做不到,只怕想不到

  沒有解決不了的問題,只有還未開啟的智慧

  只要精神不滑坡,方法總比困難多

  80美元環(huán)游世界:沒有什么不可能

  創(chuàng)造性地完成任務(wù),為執(zhí)行升級

  只滿足于完成任務(wù)的員工不是好員工

  向自己要創(chuàng)意,向市場要結(jié)果

  在工作中開通你的創(chuàng)新管道

  資源有限,創(chuàng)意無限

  左腦服從,右腦創(chuàng)造

  讓老板對你120%籠滿意

  用創(chuàng)新力提升工作效能,**次就把事情做好

  正確地做事和做正確的事

  機器不轉(zhuǎn)動,工廠也能賺錢

  進(jìn)行技術(shù)革新,提高工效

  運用新方法,創(chuàng)造高效能

  在團(tuán)隊中發(fā)揮創(chuàng)新能量

  沒有完美的個人,只有完美的團(tuán)隊

  借助他人力量攀登王作高峰

  融入團(tuán)隊之中,不做獨行俠

  在與他人的合作中發(fā)揮創(chuàng)新能量

  用新尋求突破,用智慧塑造完美

  沒有好,只有更好

  只要有創(chuàng)新,垃圾也能變黃金

  創(chuàng)新中的多一盎司定律

  從盡職盡責(zé)到盡善盡美

  2%的改進(jìn)成就100%的完美

  好創(chuàng)意使危機變成商機

  站在前人的肩膀匕超越

  創(chuàng)造性模仿也能成就大事業(yè)

  在改進(jìn)中實現(xiàn)創(chuàng)造性突破

  站在巨人的肩膀上超越

  對手是你需要學(xué)習(xí)的**巨人

  第三部分 激場創(chuàng)新,在工作中融入你的智慧

  讓創(chuàng)新成為你的**意焦

  創(chuàng)新源子整天想著去發(fā)現(xiàn)

  你不射門就100%沒有命中率

  在細(xì)節(jié)中發(fā)現(xiàn)創(chuàng)新的種子

  將創(chuàng)新化為職業(yè)習(xí)慣

  在工作中融入你的創(chuàng)新智慧

  先開槍,再瞄準(zhǔn)

  向企業(yè)盯緊的目標(biāo)射擊

  采用迂回策略取得業(yè)績突破

  分階段逼近目標(biāo)

  多為企業(yè)提供合理化建議

  抓住時機為企業(yè)多做宣傳

  節(jié)約一分錢,挖掘一分利

  問題面前,多準(zhǔn)備一套解決方案

授課見證
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