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: 閆鳳芝HR實戰培訓與咨詢專家,中國金牌管理咨詢師

擅長領域：
績效管理招聘與面試非人力資源管理培訓體系

常駐城市：上海市

講師報價： 面議

學員評價：

主講課程：1、適用于企業管理者的課程：1）績效類：《績效倍增新突破-賦能導向的績效觸點管理》-個人獨創版權課程，管理者全員適用《基于戰略的績效管理-績效九步實操技巧》--中高層管理者適用《從戰略落地到運營優化-總經理的核心績效管理》--經理/總監以上人員適用《績效面談與輔導技巧》-管理者及儲備干部適用2）招聘甄選測評：《管理者的高效甄選與識人技巧》--管理者全員適用《場景化招聘-人才甄選七步實操技巧》--管理者及HR適用《員工配置與人才測評》-HR全員適用《基于勝任力的選才招聘與任用》-管理者及HR適用《企業測評中心建立》-HR經理/總監以上適用3）培訓開發《企業梯隊人才規劃、測評盤點與培訓開發》-中高層管理者及HR全員適用《基于戰略的企業培訓規劃及課程體系建設》-HR全員適用4）組織人力綜合課程《非人力資源經理的人力資源管理》（基于戰略的人力資源管理）-企業中高層適用《人才選、用、育、留，管理者的人才經營之道》（非人課程升級版）；管理者全員適用《問題分析與解決》-管理者全員適用《使命與戰略》-管理者全員適用《OD的組織變革致勝之道》-OD/HR經理以上適用《CHO的人力資源審計與人力資本管理》

: 王明基資深人力資源管理,中國師道聯盟（CTDU)首席顧問

擅長領域：
非人力資源管理執行力心理學

常駐城市：天津市

講師報價： 面議

學員評價：

主講課程：組織行為學領域：（一）個體心理與行為規律： 1、能力方面，25種能力訓練課程。 2、情商方面，15種提升情商方法課程 3、價值觀方面，轉變重組價值觀方面的10余個拓展訓練課程（二）領導心理與行為規律培訓課程（三）團體心理及行為規律培訓課程（基于軀體動力學團隊建設課程）（四）組織行為及心理規律培訓課程人力資源管理領域：（一）戰略人力資源管理（二）非人力資源經理的人力資源管理其它領域：（一）流程再造（二）執行力（三）CMTP

: 趙英領國家人力資源與社會保障部認證講師，國際職業培訓師協會會員

擅長領域：
管理技能提升非人力資源管理職業規劃執行力高效能人士的七個習慣

常駐城市：北京市

講師報價： 面議

學員評價：

主講課程：領導力提升類：《經理人角色定位與管理技能提升》《如何輔導與激勵下屬》《高效執行力》《打造高績效團隊》《如何讓員工愉悅高效地工作》《TTT訓練》《如何搭建企業的培訓體系》《非人力資源的人力資源管理》《人力資源管理操作實務》《九型人格》營銷素質類：《關鍵時刻MOT與優質客戶服務》《實戰營銷》《商務禮儀》《職業化與職業素養提升》《高效能人士的七個習慣》《高品質溝通技巧》《陽光心態》《創新思維》《職業生涯規劃》

: 梁若冰企業人才管理實戰專家

擅長領域：
績效管理非人力資源管理招聘與面試職業規劃團隊管理

常駐城市：深圳市

講師報價： 面議

學員評價：

主講課程：《人人都是HRBP——非人力資源的人力資源管理》《10分鐘看穿你的團隊成員——團隊測評沉浸體驗》《為提升績效而學習——企業培訓體系搭建》《慧眼識人——精準面試&工作表現預測》《精英之路——職業生涯規劃》《業績革命——高效績效管理》

: 段磊北京大學管理學博士,清華大學工商管理碩士，人力資源講師

擅長領域：
人力資源績效管理任職資格集團管控非人力資源管理

常駐城市：北京市

講師報價： 面議

學員評價：

主講課程：人力資源管理序列　　戰略人力資源管理　　工作分析與崗位評估　　戰略績效管理　　績效管理操作實務　　能力素質模型設計及應用　　任職資格體系開發　　員工測評與培訓發展　　人力資源管理信息化　　企業管理序列　　企業戰略管理實務　　企業文化建設與實施　　流程分析與優化　　制度體系建設與優化　　集團管控模式設計　　組織設計　　公司治理設計及運行　　人力資源管理與商業分析　　管理技能序列　　非人事經理的人事管理　　管理案例講評與分析　　常用管理工具與方法　　創新的商業模式　　職業化　　執行力與企業管理

: 胡昊揚認證人力資源管理師，認證營銷師

擅長領域：
非人力資源管理服務營銷終端零售執行力培訓體系

常駐城市：廣州市

講師報價： 面議

學員評價：

主講課程：《終端成交七步法》《打造卓越執行力團隊》《終端人才管理》《非人力資源的人力資源管理》《塑造客戶價值的服務營銷》《企業培訓體系建設》《終端門店管理》《企業內訓師訓練》

: 聶振亞高級企業培訓師；高級人力資源管理師

擅長領域：
非人力資源管理溝通技巧課程開發人力資源團隊建設

常駐城市：廣州市

講師報價： 面議

學員評價：

主講課程：管理類課程： 01、《中層干部綜合管理能力提升訓練（MTP） 02、《非人力資源經理的人力資源管理》 03、《新生代員工管理與激勵》 04、《*—職場溝通實戰訓練》 05、《課程開發設計八段錦》 06、《團隊建設與管理》 07、《公文寫作》 08、《結構性思維》

: 王東暉清華大學MBA,中國科學院心理所心理學碩士

擅長領域：
績效管理薪酬體系溝通技巧非人力資源管理

常駐城市：北京市

講師報價： 面議

學員評價：

主講課程：4P薪酬激勵體系 4D績效管理組織變革人際風格與有效溝通人力資源管理（非人力資源）

: 王若文中式人本領導力專家,中國勞動仲裁網專家智囊團成員

擅長領域：
非人力資源管理領導力執行力管理技能提升跨部門溝通

常駐城市：廣州市

講師報價： 面議

學員評價：

主講課程：1、《非人力資源的人力資源管理》 2、《卓越領導力極速修練》 3、《中層管理高效執行力訓練》 4、《中高層干部綜合管理能力提升（MTP）》 5、《高效時間管理的秘密》 6、《卓越企業文化建設》 7、《高績效團隊建設與管理》 8、《目標管理與計劃落實》 9、《跨部門溝通與協作》 10、《變革管理》

: 高睿雅國家高級人力資源管理師?,高級企業培訓師?

擅長領域：
非人力資源管理溝通技巧招聘與面試勞動法職業素養

常駐城市：成都市

講師報價： 面議

學員評價：

主講課程：人力資源類：《背景調查術》《向獵頭學招聘》《非人力資源經理的人力資源》《溝通技巧》《精準招聘與面試技巧》《高效簡歷篩選》《勞動用工風險控制與員工關系管理》《勞動合同法解讀》《社會保險法解讀》《工傷保險條例解讀》《醫療保險及工傷保險政策解讀》等職業素養：《商務郵件溝通規范》《商務禮儀》《高效時間管理》《一流員工職業化訓練》等