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- 【英豪】成為企業最受歡迎的人
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- 【潘業喜】《新員工心理適應能力提升工作坊》
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- 【杜曉光】《陽光心態與團隊精神》
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- 【李豫】員工關愛心理健康
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- 【李琨】破譯你的性格密碼
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- 【王吉鳳】《五星督導的四項修煉》
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- 【課程背景】督導每天如同昭君出塞，音訊全無；督導是管理崗位而到店卻變成了銷售；督導在店一個樣，離店后店鋪回到原型，持續性差；督導自己做很好，帶教能力有限，無法實現復利增長；督導以個人魅力實施管理，無工具方法，督導后收效甚微。【課程收益】（一）清晰督導的勝任力與使命價值。（二）通過數據診斷與零售基本法掌握店鋪問題分析與解決辦法。（三）掌握終端帶教方法。（四）掌握人員激勵方法。【授課特色】體驗式活動、
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